In februari 2026 ontstond er politieke ophef in Den Haag toen het cv van D66-politica Nathalie van Berkel onder een vergrootglas kwam te liggen. Zij was voorgedragen als staatssecretaris van Financiën, maar trok zich terug nadat bleek dat haar cv onjuiste informatie bevatte over haar opleiding. Uiteindelijk besloot zij ook haar zetel in de Tweede Kamer op te geven. De zaak roept een interessante zaak op: hoe ernstig is het om te liegen op je cv? En wat zijn de gevolgen hiervan? De politieke kwestie
De kwestie rond van Berkel ontstond nadat er een onderzoek van de Volkskrant uitkwam waarbij werd aangetoond dat er onjuiste studies op haar cv stonden vermeld. Ze zou bijvoorbeeld een master bestuurskunde hebben gevolgd aan de Universiteit Leiden, maar eigenlijk bleek ze alleen een propedeuse te hebben gehaald op hbo-niveau, waarna ze probeerde om een toelatingstraject te volgen voor een universitaire master.
Van Berkel stelde dat zij niet de intentie had om onjuiste informatie op haar cv te zetten. Toch was de schade al geschied: ze besloot haar Kamerlidmaatschap neer te leggen.
Deze consequenties laten zien hoe belangrijk betrouwbaarheid is in het openbaar bestuur. Politici worden gekozen op basis van vertrouwen: door kiezers en door collega’s in de fractie. Op het moment dat dit vertrouwen wordt aangetast, kan je carrière zomaar ineens voorbij zijn.
Een ouder probleem
Het opgepoetste cv is niet een nieuw fenomeen. In de jaren 80 moest Charles Schwietert aftreden als bewindspersoon. Hij bleek te hebben gelogen op zijn cv over zijn opleiding en militaire functie. In de politieke context komt het aandikken van een cv dan ook wel vaker voor. Maar ook buiten de politiek gebeurt dit weleens. Onderzoek heeft namelijk aangetoond dat we allemaal de neiging hebben om ons iets beter voor te doen dan we zijn. Positieve dingen worden vaak overdreven, slechte dingen worden kleiner gemaakt.
Onderzoeken suggereren zelfs dat een aanzienlijk deel van de sollicitanten weleens onjuiste informatie op hun cv zet. Vaak gaat het om relatief kleine aanpassingen, zoals het iets anders formuleren van taken of het afronden van periodes van werkervaring. Maar wanneer iemand diploma’s of functies verzint, verandert de aard van het probleem. Dan is er niet langer sprake van marketing, maar van misleiding. In hoeverre is dat strafbaar?
De juridische kant
Liegen op een cv is niet automatisch strafbaar. Het wordt een kwestie op het moment dat er sprake is van fraude of valsheid in geschrifte. Dat is bijvoorbeeld als iemand een diploma heeft vervalst of onjuiste documenten indient over de afronding van een studie.
Arbeidsrechtelijk kan een onjuist cv wel degelijk gevolgen hebben. Werkgevers kunnen een arbeidsovereenkomst vernietigen wanneer blijkt dat een werknemer onder valse voorwendselen is aangenomen. Dit kan al snel leiden tot ontslag of, in de politiek, tot het aftreden van een staatssecretaris.
De kwestie van Berkel laat zien dat er niet snel een juridische impact is, maar meer een maatschappelijke impact. De verontwaardigheid onder kiezers en in de fractie leidde tot het aftreden als staatssecretaris en zelfs het verlaten van de Tweede Kamer. Er wordt van politici verwacht dat zij de wet naleven, en ook het morele voorbeeld geven. Omdat zij vaak meer in de spotlights staan, is het belangrijk dat zij transparant en eerlijk zijn over hun loopbaan.
De recente politieke affaire herinnert ons eraan dat een cv meer is dan een opsomming van prestaties. Het is ook een belofte van betrouwbaarheid. Wanneer die belofte wordt geschonden, is een klein leugentje op papier een leugentje dat grote gevolgen kan hebben. Voor de persoon zelf, maar ook voor het vertrouwen vanuit de samenleving.
Bronnen
Nathalie van Berkel stapt ook op als Kamerlid van D66 na ophef over cv | Politiek | NU.nl
Hoe erg is het om te liegen op je cv? 'Opfraaien doen we allemaal, liegen is anders'
D66’er Nathalie van Berkel geen staatssecretaris om onjuistheden cv | Politiek | AD.nl